Нам доверяют
И еще 58+
компаний
Как это работает
При создании диалогового тренажера переносим в систему реальные ситуации из практики отдела продаж. Настраиваем роли собеседников, причины отказа, типовые возражения и возможные варианты развития разговора. Диалоговый ИИ воспроизводит поведение секретаря, специалиста или руководителя, чтобы менеджер мог отработать выход на нужного сотрудника, презентацию предложения и договоренность о следующем контакте.
Настройка
Менеджер запускает тренажер холодных звонков в веб- или мобильном интерфейсе и общается с виртуальным клиентом голосом или в чате. Ролевой тренажер меняет реакцию собеседника в зависимости от ответов сотрудника и хода беседы. После завершения сценария симулятор переговоров оценивает структуру диалога, аргументацию, работу с отказами и соблюдение стандартов продаж.
Тренировка
После каждой тренировки диалоговый ИИ формирует разбор разговора: оценивает начало звонка, выход на нужного сотрудника, аргументацию, реакцию на отказ и фиксацию следующего шага. Тренажер диалогов настраивается под скрипты, регламенты и показатели отдела продаж, поэтому менеджер получает обратную связь по тем критериям, которые важны для конкретной компании.
Аналитика
На основе результатов система определяет навыки, которые требуют дополнительной отработки, и предлагает новые сценарии. Ролевой тренажер помогает развивать уверенное начало разговора, работу с секретарем, выявление потребностей, презентацию ценности и ответы на возражения. Симулятор переговоров формирует индивидуальную программу обучения с учетом ошибок и прогресса каждого менеджера.
Развитие
Послушайте демо-звонок с AI
Это не скрипт. AI реагирует на слова продавца в реальном времени, имитируя клиента.
Для кого?
- Быстрая адаптация новых сотрудников
- Отработка скриптов и возражений
- Единые стандарты ведения звонков
- Объективная оценка навыков команды
- Снижение числа ошибок в реальных диалогах
Используйте тренажер холодных звонков для подготовки менеджеров к реальным разговорам
Руководитель отдела продаж
Руководитель обучения
- Автоматизация рутинных тренировок
- Единые сценарии холодных звонков
- Контроль результатов и динамики сотрудников
- Выявление типовых ошибок и зон развития
- Персональные программы по итогам аналитики
Масштабируйте подготовку отдела продаж без увеличения нагрузки на корпоративных тренеров
HR- и L&D-специалист
- Масштабируемое обучение без участия тренера в каждой сессии
- Индивидуальные сценарии для разных уровней подготовки
- Измеримые результаты прохождения тренировок
- Выявление сильных сторон и зон развития
- Формирование персональных программ обучения
Встройте диалоговый тренажер в систему обучения, адаптации и аттестации сотрудников
Новые менеджеры по продажам
- Освоение структуры первого разговора
- Практика выхода на нужного специалиста
- Отработка отказов и возражений
- Обратная связь после каждого диалога
- Повторение сценариев в удобное время
Используйте тренажер холодных звонков до начала общения с реальными клиентами
Преимущества диалогового
ИИ-тренажера холодных звонков
Персональная аналитика по каждому диалогу
Диалоговый ИИ оценивает структуру звонка, качество вопросов, работу с возражениями и завершение разговора. Система формирует разбор по каждому сотруднику и показывает, какие элементы требуют доработки.
Реалистичная отработка разговоров
Тренажер-симулятор холодных звонков воспроизводит типовые сценарии: секретарь, отказ, просьба отправить письмо, запрос цены, перенос разговора. Сотрудник тренируется в безопасной среде и может повторять диалог до закрепления навыка.
Быстрый вход в холодные звонки
Диалоговый тренажер помогает новым менеджерам освоить структуру первого контакта: выход на ЛПР, самопрезентацию, выявление интереса и фиксацию следующего шага. Это сокращает адаптацию и снижает нагрузку на руководителя.
Отработка возражений и сложных ответов
Ролевой тренажер помогает отрабатывать типовые и нестандартные возражения без потери логики разговора. Менеджер учится удерживать инициативу, возвращаться к потребности клиента и переводить диалог к следующему этапу.
Единые стандарты работы команды
Создание диалогового тренажера под ваши скрипты, продукт и этапы воронки помогает закрепить единый подход к холодным звонкам. Все сотрудники проходят тренировку по одинаковым критериям, а качество переговоров становится измеримым.
Масштабируемое обучение без потери качества
Симулятор переговоров подходит для адаптации новичков, практики действующих менеджеров и регулярной проверки навыков. ИИ для холодных звонков позволяет обучать команду без привязки к расписанию тренера.
Измеримые результаты для бизнеса
37%
выше конверсия
в первые три месяца
в первые три месяца
27%
больше новичков проходят испытательный срок
50%
сокращение времени адаптации
12%
увеличение среднего чека
План внедрения
Фаза 1: Пилотный проект
3-4 недели
1-2 месяца
Фаза 2: Расширенное внедрение
- Настройка 3-5 ключевых сценариев под ваш бизнес
- Обучение команды из 5-10 сотрудников
- Сбор первых метрик и корректировка системы
- Масштабирование на всю команду продаж
- Интеграция с внутренними системами обучения
- Настройка расширенной аналитики
Всего две фазы внедрения: от MVP проекта к масштабированию
Готовы увидеть ИИ-тренажёр в действии?
Напишите в телеграм или на почту и в течении 24 часов наш специалист свяжется с вами для согласования удобного времени демонстрации
Частые вопросы
Тренажер холодных звонков позволяет отрабатывать начало разговора, выход на ЛПР, выявление потребности, презентацию предложения и ответы на возражения без контакта с реальными клиентами. Диалоговый ИИ меняет реплики собеседника в зависимости от действий менеджера, анализирует ход беседы и показывает, какие этапы требуют дополнительной практики.
С помощью тренажера холодных звонков менеджеры отрабатывают:
- уверенное начало разговора;
- прохождение секретаря и выход на ЛПР;
- выявление потребностей собеседника;
- краткую презентацию ценности предложения;
- ответы на отказы и возражения;
- согласование следующего контакта.
Менеджер выбирает сценарий и проводит разговор с виртуальным клиентом через веб- или мобильный интерфейс. Диалоговый ИИ реагирует на реплики сотрудника, меняет ход беседы и воспроизводит типовые отказы и возражения. После звонка тренажер анализирует действия менеджера и формирует рекомендации для дальнейшей отработки.
После завершения каждой тренировки система проводит автоматическую оценку диалога: анализирует структуру консультации, точность выявления целей клиента, корректность определения риск-профиля и логику выбора инвестиционных решений. Также проверяется работа с возражениями и соблюдение стандартов клиентской коммуникации.
На основе этих параметров ИИ-тренажер формирует итоговую аналитику по навыкам сотрудника и выдает рекомендации для дальнейшего развития и корректировки подхода к консультациям.
На основе этих параметров ИИ-тренажер формирует итоговую аналитику по навыкам сотрудника и выдает рекомендации для дальнейшего развития и корректировки подхода к консультациям.
Да, диалоговый ИИ-тренажер настраивается под продуктовую линейку, стандарты консультаций, типы клиентов и внутренние регламенты компании. Также можно задать сценарии общения, этапы диалога и ключевые KPI, по которым оценивается работа сотрудников.
Это позволяет моделировать реальные ситуации из практики финансовых консультантов и адаптировать обучение под конкретные бизнес-задачи и уровень подготовки команды.
Это позволяет моделировать реальные ситуации из практики финансовых консультантов и адаптировать обучение под конкретные бизнес-задачи и уровень подготовки команды.
ИИ-тренажер позволяет новым консультантам быстрее освоить структуру инвестиционной консультации, ключевые финансовые продукты и правила общения с клиентами. Обучение проходит в формате практических диалогов с виртуальным клиентом.
Система моделирует типовые сценарии общения, помогает отрабатывать вопросы и возражения, а также закреплять базовые навыки до выхода на реальных клиентов, снижая нагрузку на адаптационный период.
Система моделирует типовые сценарии общения, помогает отрабатывать вопросы и возражения, а также закреплять базовые навыки до выхода на реальных клиентов, снижая нагрузку на адаптационный период.
После внедрения ИИ-тренажера улучшается качество работы с клиентами и повышается стабильность консультаций. Сотрудники быстрее отрабатывают навыки общения, работу с возражениями и продвижение дополнительных продуктов.
В результате повышается конверсия продаж, увеличивается объем дополнительных продаж и растет уровень удовлетворенности клиентов за счет более структурированного и точного ведения диалога.
В результате повышается конверсия продаж, увеличивается объем дополнительных продаж и растет уровень удовлетворенности клиентов за счет более структурированного и точного ведения диалога.
В диалоговом ИИ-тренажере можно настраивать сценарии холодных звонков под разные этапы продаж: первичный контакт с клиентом, выход на ЛПР, прохождение секретаря и выявление потребности. Система позволяет моделировать реальные ситуации отказов, уточняющих вопросов и переноса разговора.
Также отрабатываются сценарии презентации продукта, работы с возражениями, удержания инициативы в разговоре и фиксации следующего шага, что помогает формировать устойчивые навыки проведения холодных звонков в реальной практике.
Также отрабатываются сценарии презентации продукта, работы с возражениями, удержания инициативы в разговоре и фиксации следующего шага, что помогает формировать устойчивые навыки проведения холодных звонков в реальной практике.